Offres d’emploi
13/05/2025
commercial en immobilier
cadci
- Cadre
- A proposer en fonction de l'année d'expérience
Description de l'emploi
En votre qualité de commercial(e) immobilier, vous serez amené(e) à accompagner les propriétaires, locataires et acquéreurs potentiels dans le cadre d’un mandat de location ou de vente. Vous faciliterez les transactions entre les différentes parties prenantes.
NB: les candidatures expatriées sont vivement encouragées (libanaise, française)
Compétence
- - Sens de la négociation - Sens de la communication - Réactivité - Ténacité - Diplomate - Pédagogue - Sens de l'organisation de l'autonomie
- et de la rigueur - Sens de l'écoute - Bonnes capacités managériales
Principales responsabilités
- 1. Développement et gestion du portefeuille immobilier • Identifier et prospecter de nouveaux biens à vendre (mandats exclusifs et non exclusifs). • Évaluer la valeur des biens et conseiller les propriétaires sur le prix de mise en marché. • Négocier et signer des mandats avec les propriétaires et les promoteurs immobiliers. 2. Accompagnement et gestion des clients • Conseiller et accompagner les clients (acheteurs
- vendeurs
- investisseurs) dans leurs projets immobiliers. • Comprendre les besoins des clients et leur proposer des biens adaptés. • Assurer un suivi personnalisé et maintenir une relation de confiance avec la clientèle. 3. Négociation et conclusion des transactions ● Organiser et réaliser les visites des biens avec les clients. • Négocier les prix et les conditions de vente: en faveur des clients et de l’agence. • Sécuriser les contrats de vente jusqu’à la signature définitive. 4. Encadrement et transmission d’expertise • Former et accompagner les agents juniors dans leur montée en compétences. • Partager son expertise et ses techniques de vente pour optimiser la performance de l’équipe. • Gérer et animer des réunions commerciales avec les équipes de l’agence.